Un salarié, engagé comme chauffeur poids lourd, est licencié pour faute grave. Son employeur lui reproche d’avoir conduit un véhicule de l’entreprise sans permis de conduire valable. Les juges valident le licenciement et, en outre, condamnent le salarié à verser des dommages et intérêts à son employeur. Mais leur décision est censurée par la Cour...

La loi travail du 8 août 2016 est venue réinstaurer le dispositif autorisant Pole emploi à récupérer les trop-perçus versés aux allocataires, en effectuant des retenues sur leurs allocations chômage. Le montant des retenues ne peut toutefois dépasser le montant du Revenu de solidarité active (RSA), sauf si l’assuré opte pour un remboursement intégral en un seul...